Des opportunités d'emploi
au cœur de la nature!

Valeurs

Nos valeurs organisationnelles se manifestent à travers les relations avec nos partenaires, nos employés, nos visiteurs et les citoyens. Elles orientent notre travail et permettent à tous d’œuvrer pour la mission de l’organisme.

Respect
Rigueur

Bien-être
Innovation

Engagement

Vision

Héritage Saint-Bernard poursuit ses actions pour être un leader régional en conservation, en mise en valeur des milieux naturels et en développement durable qui rayonne par son expertise, son innovation et son approche humaine et collaborative.

Mission

Héritage Saint-Bernard est un organisme à but non lucratif dont la mission est la protection et la mise en valeur de milieux naturels ainsi que l’offre d’activités éducatives et récréotouristiques.

Joignez-vous à une équipe dynamique, aux valeurs écoresponsables et passionnée par l’environnement. Héritage Saint-Bernard, c’est plus de 60 employés investis qui réalisent une gamme de projets et d’activités grâce à leur professionnalisme et à leur grande créativité!

Bien qu’il soit géré comme une entreprise – offrant produits et services, Héritage Saint-Bernard poursuit sa mission dans un but de richesse collective et de rentabilité sociale, fondements mêmes d’une entreprise d’économie sociale.

Il est le gestionnaire du Café de l’île, du refuge faunique Marguerite-D’Youville et du centre écologique Fernand-Seguin.

  • Un horaire flexible
  • Des postes à temps complet et à temps partiel
  • Travailler au sein d’une entreprise d’économie sociale ayant à cœur l’accomplissement de ses employés
  • Un environnement de travail sain, où la créativité et l’implication sont encouragées
  • La participation aux événements sociaux organisés par l’équipe
  • L’accès gratuit aux sentiers et à l’équipement de plein air en location
  • Des rabais allant jusqu’à 50% sur les produits et services
  • Des cafés et thés de qualité gratuits
  • L’accès au REER et assurance collective
  • Un programme de journées mobiles avantageux
  • Des vacances et congés de Noël payés

Héritage Saint-Bernard a mis en place un comité de santé et sécurité au travail afin de s’assurer du bien-être de ses employés et de prévenir les accidents et incidents.

L’organisme est fier de pouvoir compter sur la collaboration des employés suivants dans ce dossier : Alison Dalman, Dominic Farmer, Lydia Krascsenics, Nadine Lelièvre et Marie-Josée Landry.

Les secouristes en milieu de travail jouent un rôle de premières lignes. L’équipe d’Héritage Saint-Bernard peut compter sur la présence des employés suivants dans ce dossier : Dominic Farmer, Daniel Granger, Jayme Grenier-Talavera et Lydia Krascsenics.

Pour information additionnelle, merci de contacter Marie-Josée Landry – directrice adjointe générale à marie.landry@heritagestbernard.qc.ca

Designer graphique et webmestre

Poste à temps plein (35 h par semaine) • Entrée en fonction : dès que possible

Tu es habile pour la création et mise à jour de sites Web? Tu as des forces en design graphique? Tu t’y connais dans la gestion de réseaux sociaux? Joins-toi à une superbe équipe qui se démarque par son leadership en matière d’environnement et par la qualité de ses employés!

  • Poste contractuel d’un an à temps complet
  • Horaire de jour, du lundi au vendredi, sauf exception
  • Entrée en fonction dès que possible
  • Environnement de travail sain, où la créativité et l’implication sont encouragées
  • Gratuités et rabais sur les produits et service
  • Possibilité d’évoluer au sein d’un organisme qui a comme mission la protection et l’éducation à l’environnement et qui a à cœur l’épanouissement de ses employés
  • Produire des outils de promotion (publicités, affiches, infolettres, bulletins, etc.)
  • Gérer et maintenir à jour les sites Internet de l’organisme et assurer un fonctionnement optimal
  • Mettre à jour les réseaux sociaux de l’organisme
  • Prendre part à certains projets spéciaux et événements organisés par l’organisme
  • Représenter l’organisme lors d’activités promotionnelles
  • INNOVER! Toutes tes idées sont les bienvenues!
  • Études en design graphique ou l’équivalent (DEC, AEC ou autre)
  • Expérience professionnelle comme graphiste et webmestre
  • Très bonne maîtrise de WordPress
  • Être familier avec l’environnement Windows (eh non, on n’est pas équipé avec des macs!)
  • Maîtrise des suites Adobe et Office
  • Bonne connaissance du français et de l’anglais
  • Grande capacité à travailler en équipe
  • Créativité et initiative
  • Autonomie et rigueur
  • Détenir un permis de conduire
  • Ce poste peut nécessiter de travailler les soirs et les week-ends (occasionnel)
  • Salaire selon l’expérience
  • Contrat d’un an à temps complet
  • Être éligible à une subvention salariale d’emploi d’Emploi Québec

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Mois du financement

Du 3 mai au 5 juin 2024,
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