Job opportunities
in the heart of nature!
Values
Our organizational values are manifested through relationships with our partners, employees, visitors and citizens. They guide our work and allow everyone to work towards the organization’s mission.
Respect
Thorough
Well-being
Innovation
Commitment
Vision
Héritage Saint-Bernard continues its actions to be a regional leader in conservation, development of natural environments and sustainable development that shines through its expertise, its innovation and its human and collaborative approach.
Mission
Héritage Saint-Bernard is a non-profit organization whose mission is the protection and development of natural environments as well as the offering of educational and recreational tourism activities.
Join a dynamic team, with eco-responsible values and passionate about the environment. Héritage Saint-Bernard has nearly 60 invested employees who carry out a range of projects and activities thanks to their professionalism and great creativity!
Although it is managed as a business – offering products and services, Héritage Saint-Bernard pursues its mission with the aim of collective wealth and social profitability, the very foundations of a social economy enterprise.
He is the manager of the Café de l’île, the refuge faunique Marguerite-D'Youville and the centre écologique Fernand-Seguin.
- A flexible schedule
- Full-time and part-time positions
- Working within a social economy company committed to the achievement of its employees
- A healthy work environment, where creativity and involvement are encouraged
- Participation in social events organized by the team
- Free access to trails and rental outdoor equipment
- Discounts of up to 50% on products and services
- Free quality coffees and teas
- Access to the RRSP and group insurance
- An advantageous mobile day program
- Paid vacation and Christmas leave
Héritage Saint-Bernard has set up a workplace health and safety committee to ensure the well-being of its employees and prevent accidents and incidents.
The organization is proud to be able to count on the collaboration of the following employees in this matter: Alison Dalman, Dominic Farmer, Lydia Krascsenics, Nadine Lelièvre and Marie-Josée Landry.
Workplace first responders play a front-line role. The Héritage Saint-Bernard team can count on the presence of the following employees in this file: Dominic Farmer, Daniel Granger, Jayme Grenier-Talavera and Lydia Krascsenics.
For additional information, please contact Marie-Josée Landry – Executive Assistant Director at marie.landry@heritagestbernard.qc.ca
Éducateur • trice — Naturaliste
Châteauguay — île Saint-Bernard & centre écologique Fernand-Seguin
Temps plein permanent
- Poste temps plein permanent, de jour, incluant des fins de semaine
- Possibilité de 4 jours/semaine
- Horaire flexible
- Entrée en fonction flexible: 30 mars 2026 (flexible)
- Assurance collective et REER avec participation de l’employeur
- Programme avantageux de congés mobiles et de vacances
- Gratuités et rabais sur les produits et services
- Ambiance de travail conviviale et événement d’équipe
- Une mission porteuse de sens : éduquer, sensibiliser, et connecter les gens à la nature
Relevant du chef de service à l’éducation et à l’écotourisme, tu seras au cœur de l’action. Ton quotidien : transmettre ta passion, vulgariser des notions environnementales, encadrer des groupes variés et faire vivre des expériences marquantes, été comme hiver, beau temps mauvais temps. Ici, la routine n’existe pas : chaque journée est différente, chaque groupe aussi.
- Concevoir et animer des activités éducatives qui mettent en valeur les milieux naturels et historique des sites
- Adapter ton animation à des clientèles variées : scolaires,camp de jour, familles, groupes corporatifs
- Vulgariser des concepts scientifiques de façon ludique
- Tenir le rôle d’animateur•trice de camp de jour en juillet et août (Camp Mordus de nature)
- Gérer la dynamique de groupe, accueillir, encadrer, faire preuve de leadership et assurer la discipline lorsque nécessaire
- Enfiler un costume, improviser, t’adapter à l’imprévu… et garder le sourire
- Formation en loisirs, pédagogie en plein air, biologie, éducation relative à l’environnement ou domaine pertinent
- Très bonnes connaissances de la nature et de l’environnement (faune, flore, écosystèmes)
- Curiosité intellectuelle et forte capacité d’apprentissage
- Grande polyvalence, adaptabilité et aisance à gérer l’imprévu
- Excellent • e vulgarisateur • trice, à l’aise devant des groupes
- Dynamique, créativité, sens de l’humour et plaisir à s’amuser
- Capacité à encadrer des groupes et à faire preuve d’autorité bienveillante
- Excellence en animation auprès des jeunes (un atout majeur)
- Fiabilité, professionnalisme et esprit d’équipe
- Bilingue (Français/anglais)
Préposé • e à l'aménagement et à la protection du territoire
Châteauguay • 1 poste temps plein permanent
- Poste temps plein permanent, 35h semaine
- Entrée en fonction flexible: dès que possible
- Horaire variable incluant les fins de semaine (et occasionnellement les soirs)
- Assurance collective et REER avec participation de l’employeur
- Programme avantageux de congés mobiles et de vacances
- Gratuités et rabais sur les produits et services
- Ambiance de travail conviviale et événement d’équipe
- Une mission porteuse de sens : protéger et rendre accessible la nature
- Assurer l’entretien des sentiers et des infrastructures
- Participer à la construction et à l’installation d’aménagements variés
- Patrouiller les territoires et intervenir auprès des usagers
- Informer et sensibiliser les visiteurs
- Toute autre tâche connexe au poste
- D.E.P. en Protection et exploitation de territoires fauniques (ou équivalent) — un atout
- Polyvalence, débrouillardise et autonomie
- Bonne forme physique et intérêt marqué pour le travail à l’extérieur
- Français et anglais parlé
- Permis de conduire valide et accès à un véhicule en tout temps
Chargé.e de projet en conservation
Châteauguay • Temps plein permanent
- Poste temps plein permanent, 35 h semaine
- Entrée en fonction: Dès que possible
- Horaire de jour du lundi au vendredi avec week-ends occasionnels, flexible
- Assurance collective et programme REER avec participation de l’employeur
- Programme avantageux de congés mobiles et de vacances
- Gratuités et rabais sur nos produits et services
- Ambiance de travail conviviale et possibilité de participer aux événements d’équipe
- Une mission porteuse de sens : conserver des milieux naturels en milieu urbain
CONSERVATION
- Concevoir et participer aux projets de conservation, d’acquisition, de gestion et de mise en valeur des milieux naturels
- Réaliser des inventaires, suivis écologiques et des patrouilles de conservation
- Collaborer à la rédaction et au suivi de demandes de financement
- Appuyer l’équipe de protection et d’aménagement du territoire ainsi que l’équipe d’éducation dans les différents mandats et projets
GÉOMATIQUE (QGIS et QFIELD)
- Gérer, structurer et organiser les données SIG de l’organisme
- Produire des cartes, des rapports et des orthophotos à partir de données terrain, incluant des données acquises par drone
- Offrir un soutien technique aux autres services
- Formation universitaire en conservation ou en sciences naturelles (B.Sc. en biologie ou domaine pertinent)
- Expérience dans le milieu de la conservation des milieux naturels
- Compétence en géomatique (QGIS et QField) et en gestion de données (SIG)
- Excellente connaissance de la flore et la faune locale incluant les espèces rares
- Bonne capacités de rédaction et de communication en français
- Maîtrise de la suite Office et des outils informatiques pertinents
- Capacité à gérer plusieurs projets et à s’adapter à des tâches et mandats variés
- Esprit de synthèse, rigueur et polyvalence
- Bilinguisme anglais/français requis
Agent.e de communications numériques
Châteauguay • Temps plein permanent
- Poste temps plein permanent, 35 h semaine
- Entrée en fonction: Dès que possible
- Horaire de jour du lundi au vendredi
- Assurance collective et programme REER avec participation de l’employeur
- Programme avantageux de congés mobiles et de vacances
- Gratuités et rabais sur nos produits et services
- Ambiance de travail conviviale et possibilité de participer aux événements d’équipe
- La possibilité de contribuer à une mission environnementale porteuse de sens
- Produire, adapter et diffuser divers outils de communication numériques et imprimés
- Assurer la gestion et la mise à jour des sites Internet de l’organisme (français et anglais)
- Gérer et mettre à jour les réseaux sociaux de l’organisme
- Veiller au respect de l’identité visuelle, des normes graphiques et de la qualité des images et illustrations publiées
- Assurer les liens avec des fournisseurs et le suivi des livrables
- Prendre part à certains projets spéciaux et événements organisés par l’organisme
- Se tenir à jour sur les tendances numériques et proposer des solutions créatives
- Effectuer toute autre tâche connexe contribuant au bon fonctionnement de l’organisme
- Ce poste peut nécessiter de travailler les soirs et les week-ends (occasionnel)
- AEC ou technique en arts et lettres, design graphique/web ou l’équivalent
- Expérience pertinente en graphisme et en gestion de contenu web
- Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Maîtrise de la suite Adobe Creative (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc.)
- Bonne maîtrise de l’anglais (écrit et parlé)
- Bonnes capacités de rédaction et de communication en français
- Aisance avec les outils numériques et les plateformes web
- Maîtrise de WordPress
- Esprit de synthèse, soucis du détail et du service à la clientèle
- Créativité, autonomie et esprit d’initiative
- Sens de l’organisation et de la planification
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers intervenants
- Être familier avec l’environnement Windows
Envoyez :
- CV
- Lettre de présentation
- Portfolio
À communications2@heritagestbernard.qc.ca avant le 2 mars 2026.
Ou remplissez le formulaire en cliquant sur le lien suivant.
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Île Saint-Bernard
480, boulevard D’Youville
Châteauguay, Québec J6J 5T9
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Nadine Lelièvre
vieprivee@heritagestbernard.qc.ca
